Junior leerkrachtcoach

Omschrijving

Snappet is op zoek naar een enthousiaste onderwijsexpert met leerkrachtervaring. Kom jij ons team versterken?


Ruim 2800 scholen werken momenteel met Snappet, dit aantal neemt maandelijks flink toe. Wij willen de leerkrachten die Snappet gebruiken daar op de juiste manier in coachen om verbeterde leerresultaten te behalen. Daarom biedt Snappet alle leerkrachten trainingen en persoonlijke coaching. Voor het team Training & Coaching zijn we per direct op zoek naar een trainer en leerkrachtcoach.

De functie
Je gaat leerkrachten die met Snappet werken telefonisch coachen om ze zo te helpen Snappet zo optimaal in te zetten. Dit kunnen zowel startende als ervaren leerkrachten zijn.
 
De telefonische coaching is vanaf ons kantoor in Utrecht. Leerkrachten kunnen zelf een gesprek inplannen als zij behoefte hebben aan coaching. Je belt ze op het afgesproken tijdstip en nadat je hebt uitgelegd wat de coaching inhoudt, inventariseer je de behoefte van de leerkracht. Aan het eind van het gesprek spreek je concrete leerpunten af en maak je voor over 3-4 weken een vervolgafspraak. In de volgende afspraak evalueer je de afgesproken leerpunten en bespreek je wat de vervolgstappen zijn. De coachingsgesprekken duren 30 minuten en een gemiddeld traject bestaat uit 3-5 gesprekken. Op een gemiddelde werkdag spreek je zo’n 10-15 leerkrachten.
 
Je deelt bevindingen, adviezen en vragen met het team dat bestaat uit ongeveer 9 enthousiaste coaches en trainers. 

 

Naast de coaching is er op termijn de mogelijkheid om ook trainingen te gaan geven op scholen door het hele land.
 

Vereisten

Kortom:

 

  • Ben je didactisch/onderwijskundig onderlegd en heb je 1-3 jaar werkervaring in het basisonderwijs?
  • Heb je aantoonbare affiniteit met innovatie in het onderwijs?
  • Word je enthousiast van mensen een stapje verder helpen en kun je goed luisteren?
  • Heb je passie voor het onderwijs en wil je leerresultaat helpen verbeteren?
  • Ben je per direct beschikbaar?
  • Woon je centraal in het land en ben je minimaal 32 uur per week beschikbaar?

 

Heb je bovenstaande vragen positief beantwoord en ben je heel enthousiast, reageer dan snel.

 

Acquisitie door externe recruiters wordt niet op prijs gesteld!